Occupabilità per le giovani generazioni: una partnership tra enti si aggiudica un finanziamento di F
Tra i progetti finanziati da Fondazione Ticino Olona, c’è anche quello presentato dal Centro Servizi di Villa Corvini (ente capofila) che, in collaborazione con il Comune di Parabiago, l’ITET Maggiolini di Parabiago e Confartigianato Imprese Alto Milanese, ha presentato un progetto molto complesso con l’obiettivo di aumentare l’occupabilità delle nuove generazioni. “Azioni di rete e competenze chiave per l'occupabilità”, questo il nome dato al progetto, mira a incrementare competenze e digital skill nei giovani per rispondere in modo più puntuale alle richieste del mercato. L’idea è quella di creare un canale diretto tra studenti del quinto anno dell’ITET Maggiolini e cinque aziende locali attraverso percorsi formativi mirati, Project Work che richiama il metodo ‘learnig by doing’, Workshop, seminari e tavoli tematici per il matching efficace tra domanda e offerta di lavoro. L’obiettivo finale è quello di attivare opportunità lavorative per le giovani generazioni, ma anche quello di migliorare la performance delle Micro Piccole e Medie Imprese (MPMI) del territorio.
“Il Centro Servizi di Villa Corvini -dichiara l’Amministratore Edmiro Toniolo- è sempre favorevole alla formazione mirata rivolta alle giovani generazioni. Oggi, infatti, il mondo del lavoro richiede maggior specializzazione e non sempre la scuola fornisce competenze sufficienti per un’efficace occupabilità. Questo progetto intende sostenere sia le imprese che la scuola nella sua mission ed è frutto di una sinergia tra più enti, una collaborazione che ha permesso di ottenere un finanziamento di 10mila euro partecipando al bando di Fondazione Ticino Olona.”.
Sono 25 in tutto i beneficiari diretti di questo progetto che si svilupperà attraverso cinque differenti step:
coinvolgimento delle imprese locali, individuazione del fabbisogno di innovazione e di competenze digitali
realizzazione di percorsi formativi per gli studenti dell’Istituto G.Maggiolini di Parabiago per occupabilità e digital skills
attivazione di progettualità concrete per il matching fra imprese locali e giovani del territorio
innovare l’integrazione tra scuola e lavoro per una maggiore occupabilità dei giovani
favorire l’ingresso dei giovani nel mercato del lavoro mediante l’innovazione delle imprese locali
“Ancora una volta il saper far rete ci ha premiati -dichiara l’Assessore alla partita, Diego Scalvini- Sono certo che questo modo di operare sia la giusta strada per l'inserimento di giovani nel mondo del lavoro. Ringrazio Fondazione Ticino Olona per aver creduto in questa nostra proposta e gli altri partner di progetto per il contributo dato nel redigere il documento.”.
Il Comune di Parabiago cofinanzia il progetto con una somma pari a 10mila euro: “Investire sul futuro delle nostre imprese e delle nuove generazioni è una sfida aperta -afferma il Sindaco Raffaele Cucchi- Sappiamo bene che il mondo del lavoro sta attraversando un momento davvero difficile, soprattutto per la difficoltà dei giovani di trovare un lavoro stabile e dignitoso. Sviluppare strategie nuove che da una parte migliorino la performance delle nostre imprese e dall’altra forniscano ai giovani competenze mirate richieste dalle stesse aziende, è sicuramente un modo per creare maggiori opportunità lavorative per tutti.”.
